Advies en Budget Fit & Vitaal

voor projecten gezondheid, vitaliteit en inzetbaarheid

vignet Fit en Vitaal 765x300px

In het mantelcontract voor de zorgverzekering met Zilveren Kruis is voor leden van de WENB en de WWb een 'Budget Fit & Vitaal' afgesproken. Elk aangesloten bedrijf dat deelneemt aan dit collectieve contract kan aanspraak maken op een deel van dit budget. Hiermee kunnen initiatieven op het gebied van duurzame inzetbaarheid en gezondheidsmanagement (mede) gefinancierd worden.

Advies
Als HR-professional kun je met vragen op het gebied van gezondheid, vitaliteit en inzetbaarheid terecht bij de adviseurs gezond ondernemen van Zilveren Kruis:

Zij hebben een goed beeld van de mogelijkheden die het meerjarenprogramma 'Fit & Vitaal' biedt. En weten wat bedrijven in andere sectoren doen om hun medewerkers gezond, vitaal en inzetbaar te houden. Naast antwoorden op allerlei praktische vragen, bieden zij ook oplossingsrichtingen voor specifieke doelgroepen en thema’s. Zilveren Kruis kan de bedrijven ondersteunen en (financieel) faciliteren.

Spelregels Budget Fit & Vitaal
De totale hoogte van het 'Budget Fit & Vitaal' wordt jaarlijks per 1 februari vastgesteld door Zilveren Kruis en is afhankelijk van het totaal aantal premiebetalende verzekerden in het contract.

Lees de spelregels, hoe jouw bedrijf aanspraak kan maken op een deel van dit budget en hoe de hoogte wordt vastgesteld. Heb je belangstelling, twijfel je of de plannen vanuit jouw organisatie in aanmerking komen of weet je niet goed waar te beginnen, neem dan contact op met Floor van den Heuvel, programmamanager Fit & Vitaal.

Wil je een aanvraag indienen voor het Budget 'Fit & Vitaal'? Maak dan gebruik van het aanvraagformulier.

Het Budget en advies Fit & Vitaal wordt mogelijk gemaakt vanuit het meerjarenprogramma Fit & Vitaal 2020-2024, met ondersteuning van Zilveren Kruis. Heb je vragen over het programma en hoe onderdelen hiervan voor jouw organisatie kunnen werken, neem dan contact op met Floor van den Heuvel, programmamanager Fit & Vitaal.