Wij delen kennis en ervaringen

Thema arbeidsverhoudingen

Er bestaan verschillende definities van arbeidsverhoudingen. Het gaat om de betrekkingen tussen werkgevers en werknemers op collectief niveau, in tegenstelling tot de arbeidsrelatie die zich afspeelt op individueel niveau tussen werkgever en werknemer.

Op het collectieve niveau gaat het naast werkgevers en werknemers ook om partijen die het speelveld beïnvloeden, zoals de overheid en de sociale partners, maar ook de werkgeversverenigingen, vakorganisaties en ondernemingsraden. Bekende instituten zijn de Stichting van de Arbeid (STAR) en de Sociaal-Economische Raad (SER).

In het Sociaal Akkoord (2013) geeft de overheid de regie voor een steeds groter deel aan de sociale partners die over cao's spreken.

Snel meer weten

Hoe geeft de WENB invulling aan het thema arbeidsverhoudingen?

In de cao’s worden al langere tijd procesafspraken gemaakt, die gedurende de looptijd van de cao invulling krijgen. We zien een tendens om de cao ook tussentijds aan te passen op thema’s. We beginnen 'low profile': we zullen dit expertveld eerst intern invullen en verdiepen.

naar boven

 

Hoe kunnen wij bijdragen aan constructieve arbeidsverhoudingen?

Onder het thema arbeidsverhoudingen vallen verschillende activiteiten. Vanuit het expertisegebied zullen wij daarbij aansluiting zoeken. Waar mogelijk wordt al ondersteuning geboden; in welke vorm dat gebeurt hangt af van de vraag en context. We onderzoeken welke informatie en bronnen er op dit gebied bestaan. Ook onderzoeken we welke activiteiten er binnen onze netwerken ondernomen worden en we bekijken of deze binnen de inrichting van het thema arbeidsverhoudingen passen. Voorbeelden hiervan zijn:

  • Sociale innovatie: proeftuinen binnen de WWb
  • Bruistabletsessies NWb: samenwerken op een andere manier vormgegeven

naar boven

 

Welke activiteiten worden in 2016 verricht?

Onderzoek naar arbeidsverhoudingen:

  • Literatuurstudie: kennis van arbeidsverhoudingen (historisch perspectief)
  • Bronnen: wat zijn belangrijke bronnen voor dit thema? Hierbij denken wij o.a. aan de arbeidsvoorwaardennota’s, maar ook organisaties zoals de SER, Stichting van de Arbeid, de overheid, VNO.
  • Initiatieven binnen de WENB: welke initiatieven zijn erop dit gebied al geweest? We verzamelen 'good and best practises'.
  • Partijen: welke partijen zijn er van belang?
  • Trends: welke trends onderkennen we? (draagvlak, enquêtes, andere manieren van samenwerken)
  • Netwerken: zijn er netwerken waarbij we kunnen aanhaken? Zetten we nieuwe netwerken op?
  • Opleiden en ontwikkelen: welke opleidingen zijn er?

naar boven

Meer weten over arbeidsverhoudingen?

Voor informatie over de ontwikkelingen binnen het thema arbeidsverhoudingen kunt u contact opnemen met Irma Visser of Reinier Rutjens.